Кейсы. Передовой опыт за 2010 год

: Победители Премии Trainings INDEX 2010: Отраслевой университет Real Estate Management Institute — экономика сотрудничества; Члены Экспертного совета Профессиональной премии Trainings INDEX 2010 решили ввести дополнительную номинацию «Создание инновационной системы обучения и развития персонала отрасли». Такое решение было принято, так как представленный кейс представлял собой исключительный опыт сотрудничества, не ограничивающегося рамками одной компании, и продемонстрировал, насколько открытость способствует улучшению бизнес-результатов. В этой номинации победил проект Real Estate Management Institute — отраслевой университет, организованный компаниями ИГ АБСОЛЮТ, CAPITAL GROUP, ГК ALCON, УК ДС ХОЛДИНГ, Холдинг МИЭЛЬ, РосЕвроДевелопмент, MIRAX GROUP, Knight Frank.; 26 июля 2010 г.

: Победители Премии Trainings INDEX 2010: Эффективная система корпоративного обучения Райффайзенбанка; Эффективное обучение и развитие персонала в эпоху перемен — ключевой фактор, положительно влияющий на результаты бизнеса. Как? Ответ на этот вопрос в статье, посвященной работе Центра обучения и развития ЗАО «Райффайзенбанк», победителя Профессиональной Премии Trainings INDEX 2010 в номинации «Эффективная система корпоративного обучения и развития персонала».; 19 июля 2010 г.

Евгения Камышная, специалист по обучению компании Wrigley: Участники премии Trainings INDEX`2010: Корпоративный квест от компании Wrigley Россия; В рамках профессиональной премии Trainings INDEX`2010 компания Wrigley Россия представила проект «Старт продаж: кондитерская категория» в номинации «Эффективное T&D решение в области обучения, развития и повышения результативности персонала»; 24 июня 2010 г.

Михаил Протасов, специалист по дистанционному обучению компании «АльфаСтрахование»: Об e-Learning проекте в «АльфаСтрахование»; Компании, внедряющие у себя дистанционное обучение, часто задаются вопросами: Каких специалистов необходимо взять в штат, а что имеет смысл передавать на аутсорсинг? Что можно поручить штатным тренерам? В статье Михаила Протасова приведен опыт распределения функций в рамках e-Learning проекта компании «АльфаСтрахование»; 19 мая 2010 г.

Авторство: специалисты BuroAkzent: Описание кейсов победителей конкурса «Тренерское мастерство — 2009»; Участники пятого конкурса «Тренерское мастерство» (итоги конкурса и победители >>>) должны были предложить решение двух задач. Эксперты выбирали наиболее эффективное и действенное решение. Сегодня мы предлагаем описание заданий и кейсы победителей конкурса.; 19 мая 2010 г.

Кулагина Светлана Викторовна, начальник Управления персоналом, ОАО «Полюс Золото»: Результаты реализации корпоративной программы «Узнай цену золота!»; Важно не только отобрать наиболее перспективных студентов, но и подготовить их к самостоятельной инженерной работе. Именно эти задачи решаются в ходе реализации программы «Узнай цену золота!».; 25 февраля 2010 г.

Вход